Wir sind Bertrandt.
Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
Was Sie erwartet:
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Durchführung und Weiterentwicklung von Risikobeurteilungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
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Erstellung und Pflege von Betriebsanweisungen, Unterweisungsunterlagen und sicherheitsrelevanter Dokumentation
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Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben im Bereich Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit (z. B. DGUV)
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Beratung und Unterstützung von Fachbereichen und Führungskräften in allen Fragen des operativen Arbeitsschutzes
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Analyse bestehender Prozesse sowie Entwicklung von Optimierungen zur Erhöhung der Arbeitssicherheit
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Vermittlung komplexer Sicherheitsanforderungen in verständlicher Form an Mitarbeitende
Was Sie mitbringen:
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Abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder vergleichbare Ausbildung
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Fundierte Kenntnisse im Arbeitsschutzgesetz sowie relevanten Normen und Vorschriften (z. B. DGUV)
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Erfahrung in der Durchführung von Risikobeurteilungen und Maßnahmenableitung
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Sicherer Umgang mit MS Office zur Dokumentation und Auswertung
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Idealerweise Grundkenntnisse im Bereich Elektrotechnik
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Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (min. B2)
Der Einsatz erfolgt bei einem Kundenunternehmen aus der Telekommunikationsbranche.
Arbeitsort: Memmingen
Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sie sind interessiert?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!