Vos missions et votre environnement:

Dans le cadre du développement de nos activités logicielles, nous recherchons un collaborateur ayant des compétences dans le développement d'architecture logiciel afin de renforcer nos équipes.

Rattaché(e) à un responsable d’activité, vous aurez pour mission de :

• Rédiger les spécifications techniques de besoin des sous-systèmes logiciels basées sur les spécifications systèmes
• Garantir les pratiques du métier logiciel au sein des équipes,
• Maîtriser l’architecture existante et en être le garant
• Allouer les fonctionnalités à différents sous-systèmes
• Modéliser les exigences à l’aide de la méthode SysML ou UML
• Distribuer les fonctions à réaliser
• Etablir la documentation associée
• Assurer la traçabilité avec les spécifications d'un niveau plus élevé
• Garantir la traçabilité des exigences
• Participer aux différentes revues techniques liées aux cycles de développement

Vos compétences et connaissances:

De formation ingénieur ou universitaire de niveau Bac +5 en électronique. Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. 

Compétences requises :

• Développement logiciel 
• Architecture Autosar
• Basic Software (BSW)
• CAN
• Lauterbach/Trace 32
•  Gliwa
• Vous avez des connaissances confirmées en langage de programmation C, C++, Linux et Android. 

Votre expertise technique, votre sens de la pédagogie ainsi qu'un bon relationnel vous permettront de mener à bien ce projet.

Vous souhaitez acquérir une expérience professionnelle dans un environnement international ?

N'hésitez pas à postuler !

Nature du contrat : CDI

Début de la mission : Immédiatement

Pourquoi nous rejoindre ?

Le Groupe Bertrandt est un partenaire technologique de premier niveau dans les secteurs de l’automobile, de l’aérospatiale et de la mécanique. Avec nos 50 ans d'expérience, notre présence à l'international et nos collaborateurs experts dans leur domaine, Bertrandt contribue à façonner l'avenir 4.0 en s'appuyant sur les tendances de numérisation, des systèmes autonomes, de connectivité et de mobilité électrique.

Bertrandt c'est également :

• L'assurance d'un plan de carrière varié, passionnant, adapté aux souhaits des collaborateurs,
• Concilier vie personnelle et vie professionnellegrâce aux horaires flexibles et au télétravail,
• Percevoir un salaire ajusté à son profil,
• Opter pour un employeur responsable et partenaire de la santé de ses collaborateurs, avec notamment des assurances vieillesse, invalidité et accidents de travail,
• Monter en compétences grâce à la Bertrandt Academy.

Choisir Bertrandt, c'est prendre en main son avenir !

Le processus de recrutement :

• Entretien de motivation avec Amy ou Karen, en charge du recrutement
• Test technique à distance et prise de références
• Entretien technique avec votre futur Manager Opérationnel
• Entretien final avec Jonathan, le Responsable d’Activité

Vous intégrerez Bertrandt au département Electronique et Électricité de la branche Automobile.

Dans le cadre de sa politique diversité, Bertrandt étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Ce que nous proposons:

Contact: