Wir sind Bertrandt.
Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
Was Sie erwartet:
- Erstellung und Weiterentwicklung von Testspezifikationen für die Validierung von HV‑Batteriesoftware
- Durchführung und Begleitung von Softwaretests am Batterie‑HIL sowie an Batterie‑Prüfständen
- Analyse, Bewertung und Nachverfolgung von Fehlern und Auffälligkeiten (Issues)
- Optimierung bestehender Testfälle und Teststrategien
- Durchführung weiterführender Messungen und Analysen bei auftretenden Mängeln
- Dokumentation und Abstimmung der Testergebnisse mit internen Schnittstellen
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung im automotiven Softwaretest, idealerweise mit Bezug zu HV‑Batterien, Elektrik/Elektronik oder Energiesysteme
- Kenntnisse in der Versuchsplanung, Testdurchführung und Ergebnisbewertung Erfahrung oder Berührungspunkte mit funktionaler Sicherheit (z. B. ISO 26262) von Vorteil
- Know‑how im Umgang mit Messtechnik‑ und Diagnosetools wie CANoe, CANape oder vergleichbaren Werkzeugen wünschenswert
- Qualifikation als Elektrofachkraft für HV‑Systeme im Kfz‑Umfeld (Stufe 2) oder Bereitschaft zur Qualifizierung
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Eigeninitiative
Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sie sind interessiert?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!