Wir sind Bertrandt.
Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenüber-greifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
Was Sie erwartet:
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Erstellung von Softwareapplikationen für Systeme der digitalen Betriebs‑ und Prozessleittechnik, unter anderem ABB 800xA, Siemens PCS 7 und Schneider Electric M580
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Ausarbeitung von I&C‑Spezifikationen für leittechnische Systeme
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Technische Klärung der Aufgabenstellungen in enger Abstimmung mit dem Kunden sowie den zuständigen Fachabteilungen aus Prozess‑ und Safety‑Engineering
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Integration und Einplanung der digitalen Leittechnik in bestehende Anlagenstrukturen
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Erstellung der erforderlichen Genehmigungs‑ und Projektunterlagen
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Durchführung von System‑ und Funktionsprüfungen im Rahmen der Inbetriebnahme und Qualitätssicherung
Was Sie mitbringen:
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Abgeschlossenes Studium im Bereich Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
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Mehrjährige Berufs‑ und Projekterfahrung im industriellen Umfeld
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Fundierte Kenntnisse sowie praktische Erfahrung im Bereich digitale Leittechnik
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Sehr gute Kenntnisse der Leittechniksysteme ABB 800xA, Siemens PCS 7 und Schneider Electric M580 einschließlich der zugehörigen Engineering‑Tools
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Strukturierte, sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
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Ausgeprägte Team‑ und Kommunikationsfähigkeit
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Fließende Deutschkenntnisse & Englischkenntnisse auf mindestens B1‑Niveau
Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sie sind interessiert?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!