Wir sind Bertrandt.
Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
Was Sie erwartet:
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Gestaltung von Industrial-Cybersecurity-Lösungen für internationale Kundenprojekte im Bereich Energieübertragungsanlagen
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Schutz kritischer Infrastrukturen durch Einsatz von IT/OT-Sicherheitskonzepten
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Mitarbeit bei Design, Implementierung, Test und Systemintegration von Sicherheitslösungen
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Analyse von Kundenanforderungen sowie Entwicklung und Umsetzung passender IT/OT-Sicherheitsmaßnahmen
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Beobachtung technologischer Trends und kontinuierliche Weiterentwicklung im Bereich IT/OT-Security
Was Sie mitbringen:
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Abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Sicherheit (Bachelor oder Master)
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Erste Erfahrung in IT-Security (z. B. Secure Architecture, Implementation oder Testing)
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Kenntnisse in IT-Sicherheitstechnologien (z. B. Netzwerke, Firewalls, Verschlüsselung, Systemhärtung)
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Grundlagen oder Interesse im Bereich Künstliche Intelligenz in der IT-Sicherheit
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Kenntnisse relevanter Standards/Regularien (z. B. IEC 62443, ISO 27001, NERC CIP, BDEW)
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Idealerweise Erfahrung mit Virtualisierung, Linux und git sowie Grundwissen Energieinfrastruktur
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Programmierkenntnisse in Python, C oder PowerShell
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Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
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Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (ca. 10%)
Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sie sind interessiert?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!