Was Sie erwartet:
Innerhalb unseres Teams Konzernrecht in der Holding bearbeiten Sie zivil- und gesellschaftsrechtliche Fragestellungen in einem internationalen Umfeld. Dabei umfassen Ihre Aufgaben:
- Schnittstellenfunktion zwischen der zentralen Rechtsabteilung der Holding und unseren Niederlassungen sowie externen Beratern im Ausland
- Prüfung und Gestaltung von deutsch- und englischsprachigen Verträgen
- Prüfung von Ansprüchen aus dem Gewährleistungs- und Haftungsrecht
- Laufende rechtliche Beratungen unserer ausländischen Niederlassungen
- Betreuung außergerichtlicher wie auch gerichtlicher Mahn- und Inkassoverfahren und Vollstreckung von Titeln
- Anfertigung von Schriftsätzen und Korrespondenz mit Gerichten und Behörden
- Anmeldung von Insolvenzforderungen und Betreuung von Insolvenzverfahren
Was Sie mitbringen:
- Sie haben Ihr erstes juristisches Staatsexamen oder ein entsprechendes Hochschulstudium absolviert und verfügen über vertiefte Kenntnisse des deutschen Wirtschaftsrechts
- Sie haben bereits Einblicke in ausländische Rechtsordnungen bekommen und haben Interesse, sich in neue Rechtsordnungen einzuarbeiten
- Sie verfügen über ausgezeichnete, im Ausland erworbene Kenntnisse der englischen Sprache und idealerweise über weitere Fremdsprachenkenntnisse
- Sie verfügen über Berufserfahrung mit Kenntnissen in den beschriebenen Aufgabenbereichen
- Sie sind fähig zu lösungsorientiertem Denken und Handeln und haben Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und eine sorgfältige Arbeitsweise aus
- Sie verfügen über Reisebereitschaft
- Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab
Als Wirtschaftsjurist (m/w/d) agieren Sie aus unserer Konzernzentrale heraus und berichten an die Leitung Recht.
Es erwartet Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein tolles Team! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir bei Bertrandt legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sie sind interessiert?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!