Wir sind Bertrandt.
Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.
Was Sie erwartet:
- Termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mitarbeitenden
- Ansprechpartner (m/w/d) für alle abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten im Lohn- und Zeiterfassungssystem
- Erfassung und Bearbeitung von Fehlzeiten, wie Urlaub, Arbeitsunfähigkeit, Elternzeit oder sonstigen Abwesenheiten
- Kommunikation und Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden sowie der Berufsgenossenschaft
- Bearbeitung von Unfallmeldungen und Unterstützung bei sozialversicherungsrechtlichen Themen
- Erstellung von Bescheinigungen, Meldungen, Auswertungen und Statistiken
- Pflege, Digitalisierung und Ablage personalrelevanter Dokumente und Daten
- Mitarbeit bei HR- und Abrechnungsprojekten sowie Unterstützung bei administrativen Aufgaben über die Entgeltabrechnung hinaus
Was Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Steuerfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder Personaladministration von Vorteil
- Grundkenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
- Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Diskretion im Umgang mit vertraulichen Daten
Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Sie sind interessiert?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!