Vos missions:
Dans le cadre du développement de nos activités liées à la mobilité, nous recherchons un.e Chef.fe de projet diagnostic en Ile-de-France (78). Afin de piloter des projets techniques à forte dimension transverse, depuis l'analyse du besoin jusqu'à la livraison des livrables auprès du client, vous aurez pour mission de:
Analyse et cadrage des projets
- Analyser les besoins clients à partir des documents contractuels (CCAP, CCTP, cahiers des charges).
- Évaluer la faisabilité technique en collaboration avec les équipes métiers.
- Animer les réunions de cadrage et définir les orientations techniques du projet.
- Identifier les risques, contraintes et opportunités associés aux projets.
Pilotage transverse des activités diagnostic
- Coordonner les différents intervenants internes et externes :
- Bureau d'Études
- Achats
- Finance
- Qualité
- Logistique et soutien
- Fournisseurs et partenaires industriels
- Assurer le pilotage des activités liées au diagnostic électronique des véhicules.
- Garantir la cohérence technique et contractuelle des solutions proposées.
- Accompagner les métiers dans la réalisation des actions nécessaires à l'atteinte des objectifs projet.
Gestion de projet
- Construire et suivre les plannings de développement.
- Piloter l'avancement des actions et assurer le reporting projet.
- Suivre les coûts, budgets et engagements financiers.
- Identifier, anticiper et gérer les risques, aléas et points de blocage.
- Coordonner les prises de décision et arbitrages nécessaires.
Garantie de la conformité des livrables
- Garantir la conformité technique des livrables.
- Assurer les validations internes avant transmission au client.
- Veiller au respect des exigences qualité, coûts et délais.
- Organiser l'archivage et la traçabilité documentaire.
- Gérer les situations contractuelles spécifiques :
- prolongations de délais,
- demandes de sursis,
- faits générateurs.
Formation et compétences:
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation Bac+5 équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en gestion de projets techniques dans un environnement industriel, idéalement dans les secteurs automobile, véhicule industriel ou défense.
Vous possédez une solide culture technique ainsi qu'une expérience reconnue du pilotage transverse d'équipes pluridisciplinaires.
Compétences techniques
- Connaissance approfondie du diagnostic véhicule, idéalement sur véhicule industriel.
- Maîtrise des architectures électriques et électroniques embarquées.
- Bonne compréhension des protocoles de communication véhicule (CAN, LIN, Ethernet, UDS, etc.).
- Expérience en pilotage de projets multi-métiers.
- Connaissance des processus industriels, études, achats et logistique.
- Compréhension des cycles de développement produit.
- Capacité d'analyse de besoins techniques complexes.
- Lecture et compréhension de documents techniques, plans et spécifications.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).
Qualités personnelles
- Leadership et capacité à fédérer.
- Forte autonomie.
- Excellentes capacités de communication et de coordination.
-Niveau d' Anglais intermédiaire (niveau B2)
Ce poste est à pourvoir courant Novembre en CDI / CDD ou Freelance à Versailles
Venez nous rejoindre !
Bertrandt est un partenaire technologique de premier niveau dans les secteurs de l’automobile, de l’aérospatiale et de la mécanique. Avec nos 50 ans d'expérience, notre présence à l'international et nos collaborateurs experts dans leur domaine, Bertrandt contribue à façonner l'avenir 4.0 en s'appuyant sur les tendances de numérisation, des systèmes autonomes, de connectivité et de mobilité électrique.
Le Groupe Bertrandt offre des solutions de développement pour l’industrie automobile et aéronautique en Europe, en Chine et aux Etats-Unis. Chaque jour, plus de 13 000 collaborateurs de ses 55 sites sont les garants d’un solide savoir-faire, de solutions projets viables et d’une orientation client marquée.
Le groupe Bertrandt c'est également,
- L'assurance d'un plan de carrière varié, passionnant, adapté aux souhaits des collaborateurs,
- Concilier vie personnelle et vie professionnelle grâce aux horaires flexibles et au télétravail,
- Percevoir un salaire ajusté à son profil,
- Opter pour un employeur responsable et partenaire de la santé de ses collaborateurs, avec notamment des assurances vieillesse, invalidité et accidents de travail,
- Monter en compétences grâce à la Bertrandt Academy
Choisir Bertrandt, c'est prendre en main son avenir !
Le processus de recrutement :
- Echange téléphonique avec la chargée de recrutement
- Un entretien de validation de profil avec un Responsable d’Activité
Au regard du secteur d’activité "Défense", cet emploi est soumis à un contrôle de l’Etat. Habilitation pour travailler dans le secteur de la Défense en France requise.
La diversité et l’inclusion ont leur place chez Bertrandt. Une attention particulière est donnée aux personnes en situation de handicap dès le processus de recrutement afin de permettre, selon les moyens et les besoins, des aménagements de poste spécifiques.